La Fédération bancaire française (FBF) a récemment dévoilé les chiffres de l’emploi dans le secteur bancaire. En 2021, le nombre d’emplois s’est élevé à 350 400, soit une baisse de 1 % des effectifs par rapport à l’année précédente malgré un recrutement dynamique.
Le déclin du secteur bancaire en termes d’emplois se confirme
Les chiffres de la FBF montrent que le nombre de salariés dans la banque continue de baisser, mais à un rythme plus faible. En effet, les effectifs ont diminué de 1 %, à 350 400 en 2021. En 2020, ceux-ci avaient fondu de près de 2 %.
Ainsi, le secteur bancaire, qui représente environ 1,7 % de l’emploi privé salarié en France, se maintient à son plus bas niveau en termes d’emplois depuis 1990. À titre de comparaison, en 2012, la banque employait plus de 379 000 personnes.
Des embauches dynamiques qui ne compensent pas la hausse des départs
Alors que l’année 2021 a été marquée par la crise sanitaire, les banques françaises ont embauché 40 300 salariés, contre 35 300 en 2020. Cette dynamique ne permet toutefois pas de compenser la hausse des départs qui s’est accentuée en 2021. Environ 44 500 salariés se sont retirés de ce secteur l’année dernière, soit 4 000 personnes de plus que l’année précédente. Au total, la banque a vu disparaître 25 000 postes depuis 2012.
L’hémorragie s’explique par l’émergence de nouveaux acteurs et la pression réglementaire qui poussent les banques à rogner leurs marges. Ces derniers mois, plusieurs grands groupes ont annoncé des plans de restructuration dont Société Générale, Natixis et HSBC France. L’incertitude économique liée à la crise a également incité un nombre plus élevé de salariés à donner leur démission dans la branche.
98 % des emplois dans le secteur bancaire sont des CDI
Même si le nombre d’embauches a fondu, travailler dans le milieu bancaire reste un gage de stabilité. Effectivement, la plupart des salariés exerçant dans ce secteur ont signé un contrat à durée indéterminée (CDI). Dans les banques commerciales, 65 % des recrutements ont été effectués par ce biais, une proportion nettement supérieure à la moyenne nationale. Au total, 98 % des emplois sont des CDI.
Les alternants figurent parmi les profils les plus attirés par la banque. En 2021, les établissements bancaires français ont accueilli 16400 alternants contre 15200 en 2020, soit une hausse de 7,8 % des effectifs. Conséquence : l’âge moyen à l’embauche est passé de 32,4 à 31,9 ans en un an seulement. La FBF ajoute que 5800 jeunes ont fait un stage dans le secteur de la banque en 2021 et 1000 jeunes ont été accueillis dans le cadre d’un Volontariat International à l’Étranger (VIE).
« Le dynamisme des embauches, de l’alternance et les innovations RH, qui permettent de s’adresser à des publics très variés, sont des atouts pour l’attractivité du secteur », peut-on lire dans son communiqué publié le 27 juillet dernier.
Emploi dans la #banque : une année marquée par le dynamisme des recrutements.
— FBF (@FBFFrance) July 27, 2022
Retrouvez les chiffres clés 2021 👉https://t.co/tg2XShYSIF pic.twitter.com/C2CeTjGYuU